Los repartidores de paquetes suelen tener una gran demanda y aún más cuando se acercan las vacaciones, pero la historia de la compañía de entrega de paquetería, UPS es diferente.
Recientemente les dijo a los funcionarios estatales que se producirán cientos de despidos a principios del próximo año.
En una carta firmada de la semana pasada, un empleado de recursos humanos de UPS le dijo al Departamento de Trabajo y Empleo de Colorado (CDLE) y al alcalde de Commerce City, Steve Douglas, que “debido a las cambiantes realidades comerciales en nuestra red”, la empresa estaba tomando medidas para despedir a más de 400 trabajadores en las instalaciones ubicadas en 5190 Ivy St., en Commerce City, una pequeña ciudad al noreste de Denver, los despidos empezarab a partir del 15 de enero de 2025.
Los despidos se producen mientras la empresa trabaja para agregar más equipos de automatización a la ubicación, lo que se espera que ahorre $3 mil millones en costos para el 2028. En total, 404 empleados serán despedidos, incluidos 401 del lado del procesamiento de paquetes, así como 3 empleados de recuperación de ingresos, según una carta de Notificación de Ajuste y Reentrenamiento de Trabajadores, o WARN, por sus siglas en inglés. La carta fue publicada el lunes y requiere que las empresas proporcionen a los empleados un aviso de 60 días en caso de despidos masivos.
Los despidos afectarán tanto a los empleados sindicalizados como a los no sindicalizados, según la carta. Los empleados sindicalizados con antigüedad en la empresa representada por la Hermandad Internacional de Camioneros Local No. 455 tendrán derecho a ser reemplazados, lo que significa que podrán postularse a otros puestos dentro de la empresa, según el empleado de recursos humanos de UPS.